学习
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2024年第三季度预备党员思想汇报 (2)
2024年第三季度预备党员思想汇报 尊敬的党组织: 我是预备党员**,这是我2024年第三季度的思想汇报。近三个月以来,我在党组织的悉心培养和帮助下,在各方面都取得了新…
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在全县机关青年干部交流座谈会上的讲话
在全县机关青年干部交流座谈会上的讲话 同志们: 今天,我们在这里召开全县机关青年干部交流座谈会,这是一次十分难得且意义重大的聚会。青年干部是我们全县机关的新鲜血液,是推…
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学习“总书记法治思想”研讨发言(乡镇)
镇长学习“A法治思想”研讨发言材料 按照市委宣传部工作要求,今天我们乡镇开展中心组集中学习活动,深入学习“A法治思想。按照流程安排,我本人自学相关内容,在思想上和行动上与党和…
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社区党支部书记2024年抓基层党建工作述职报告
社区党支部书记2024年抓基层党建工作述职报告 ????2024年是具有重要意义的一年,党的二十届三中全会的胜利召开为我们的工作指明了方向,******的重要讲话精神更是为我…
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党支部2024年工作总结和2025年工作安排
党支部2024年工作总结和2025年工作安排 根据会议安排,现将党支部2024年工作总结及2025年工作安排报告如下。 一、履行职责情况 (一)强化理论武装,夯…
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国有企业2024年宣传思想文化工作总结
国有企业2024年宣传思想文化工作总结 今年以来,公司在面临如何更好融入集团、更优转型发展、更加有效落实“四个重塑”等任务挑战时,始终坚持以为指导,紧密围绕公司改革发展中心…
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XX单位2024年机关单位党支部年度工作总结
XX单位2024年机关单位党支部年度工作总结 2024年,在XX单位党委的正确领导下,XX单位党支部以为指导,深入学习贯彻党的二十大精神,认真落实新时代党的建设总要求,紧紧…
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2024年领导干部三年工作总结
2024年领导干部三年工作总结 过去三年,是我县经济社会快速发展的三年,也是我县党的组织工作取得显著成效的三年。作为县委组织部常务副部长,我深感责任重大,使命光荣。在县委的…
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预备党员第三季度思想汇报 (2)
预备党员第三季度思想汇报 敬爱的党组织: 时光荏苒,转眼间我成为一名预备党员已有三个月了。回顾这三个月的预备期,在党组织的悉心培养和同志们的热情帮助下,我在思想、学习、…
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新任职干部表态发言
新任职干部表态发言 尊敬的各位领导、同事们: 今天,我怀着无比荣幸的心情站在这里,接受组织的任命,肩负起新的领导职责。首先,我要由衷地感谢党组织对我的信任与培养,感谢各…
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在年轻干部能力素质提升培训班上的交流发言
在年轻干部能力素质提升培训班上的交流发言 大家好!在这金秋送爽、硕果累累的美好时节,我们有幸相聚在一起,共同参加年轻干部能力素质提升专题培训班。我是来自**部门的***,今天…
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市药物警戒和风险管理研究院“四强”党支部创建工作汇报
市药物警戒和风险管理研究院“四强”党支部创建工作汇报 xx市药物警戒和风险管理研究院党支部成立于xx年x月,现有党员xx名,2024年被评为xx市直机关“四强”党支部。 …
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2024年市局党组理论学习中心组集中学习研讨情况汇报(3097字)
2024年市局党组理论学习中心组集中学习研讨情况汇报(3097字) 党委(党组)中心组理论学习是新时期党的理论武装工作的重要载体,是加强思想政治建设、提高领导水平和执政能力的…
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办公室2024年工作总结和2025年工作计划
办公室2024年工作总结和2025年工作计划 今年以来,在区委、区委组织部的正确领导下,我办坚持以***新时代中国中国特色社会主义为指导,深入学习贯彻落实******关于党的…
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2024年党委(组)理论学习中心组集中学习研讨开展情况总结汇报
2024年党委(组)理论学习中心组集中学习研讨开展情况总结汇报 2024年以来,局党委(组)坚持以深入学习中国特色社会主义理论体系为首要任务,不断加强党组理论学习中心组学习的…
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党支部主题党日开展情况典型案例(党建经验)
“红色引擎”激发活力——党支部主题党日开展情况案例 一、“初心之约”:主题党日的精心筹备 在**单位,党支部始终将主题党日作为提升党员党性修养、增强党组织凝聚力的重要载…
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“学理论、强精神、转作风”理论学习教育研讨发言
“学理论、强精神、转作风”理论学习教育研讨发言 近段时间来,通过个人自学、集体领学等,我深入学习领会A***在纪念五四100周年大会上的讲话等关于人才工作的系列重要论述,系统…
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党课:深入学习贯彻新时代党的组织路线做合格的组工干部
党课:深入学习贯彻新时代党的组织路线做合格的组工干部 6月29日,中共中央政治局就“深入学习领会和贯彻落实新时代党的组织路线”举行第二十一次集体学习,******提出了五个“…
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《国有企业管理人员处分条例》法规学习落实情况报告
《国有企业管理人员处分条例》法规学习落实情况报告 《国有企业管理人员处分条例》(以下简称《条例》)自2024年9月1日正式颁布实施以来,不仅为国有企业管理人员设定了明确的行为…
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任前谈话 “五于”
任前谈话“五于” 在这个重要的时刻,我们进行任前谈话,旨在明确新的岗位责任和使命,激励大家以更高的标准、更严的要求、更实的作风投入到工作中。在这里,我想围绕“忠于组织、乐于学…