某区纪委监委2025年上半年党建工作总结

某区纪委监委2025年上半年党建工作总结
　　　　2025年上半年，区纪委监委机关党组织在区委的坚强领导和区直机关工委的有力指导下，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻落实党的二十大精神和党的二十届二中全会部署，深入学习贯彻习近平总书记关于党的建设的重要思想、关于纪检监察工作的重要论述，牢牢把握纪检监察机关的政治属性，以党的政治建设为统领，以增强党组织政治功能和组织功能为重点，持续强化理论武装、夯实基层基础、严明纪律规矩、深化正风肃纪，着力锻造一支忠诚干净担当的纪检监察铁军。半年来，机关党建工作坚持与纪检监察业务深度融合、同向发力，党组织的凝聚力、战斗力、创造力显著增强，为纪检监察工作高质量发展提供了坚强政治保障和纪律保障。
　　　　一、政治引领：铸牢忠诚品格，强化使命担当
　　　　党的政治建设是党的根本性建设，是纪检监察机关党建工作的首要任务。区纪委监委机关党组织始终把加强党的政治建设摆在首位，以实际行动践行“两个维护”，确保纪检监察工作始终沿着党中央指引的方向前进。
　　　　（一）坚持不懈强化理论武装。一是深化政治理论学习。机关党组织坚持把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务，纳入党支部“三会一课”和主题党日活动的重要内容，通过集中学习、专题研讨、辅导讲座、个人自学等多种形式，确保学习常态化、制度化。上半年，组织开展党委理论学习中心组学习*次，各党支部组织专题学习*次，重点研读《习近平著作选读》《习近平关于全面从严治党论述摘编》等重要文献，引导全体党员干部深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强做到“两个维护”的政治自觉、思想自觉和行动自觉。二是创新学习教育方式。充分利用“学习强国”学习平台、廉政教育基地、红色教育基地等载体，通过线上线下相结合的方式，丰富学习形式，提升学习效果。组织党员干部赴廉政教育基地接受警示教育*次，观看警示教育片*部，撰写心得体会*篇，引导党员干部从思想上正本清源、固本培元，筑牢拒腐防变思想防线。三是抓实党纪学习教育。按照党中央统一部署，扎实开展党纪学习教育，原原本本、逐章逐条学习《中国共产党纪律处分条例》，通过集中培训、专题党课、警示教育等方式，引导党员干部学纪、知纪、明纪、守纪，切实把纪律规矩转化为内在遵循。
　　　　（二）坚定不移践行“两个维护”。一是严明政治纪律和政治规矩。把严明政治纪律和政治规矩摆在突出位置，加强对党员干部遵守政治纪律情况的监督检查，坚决纠治一切偏离“两个维护”的言行。严肃查处违反政治纪律和政治规矩的行为，确保纪检监察队伍绝对忠诚、绝对可靠。二是加强政治生态建设。围绕区委中心工作和重点任务，充分发挥纪检监察机关监督保障执行、促进完善发展作用，加强对各项决策部署落实情况的监督检查，确保政令畅通、令行禁止。持续净化机关政治生态，营造风清气正、干事创业的良好氛围。三是提升政治判断力、政治领悟力、政治执行力。通过专题培训、案例剖析、实战演练等方式，提升党员干部从政治上看问题、办事情的能力，增强洞察政治风险、防范政治隐患的本领，确保在任何时候、任何情况下都能够做到对党忠诚、为党分忧、为党尽责。
　　　　（三）认真落实意识形态工作责任制。一是强化思想理论阵地建设。加强对机关党员干部思想动态的分析研判，及时掌握并解决苗头性、倾向性问题。定期开展意识形态专题分析研判，对存在的风险点进行预警和防范。二是加强网络意识形态阵地管理。严格落实网络意识形态工作责任制，加强对机关门户网站、微信公众号等平台的管理，确保发布信息正确、导向鲜明。坚决抵制和纠正各种错误思想言论，维护党中央权威和集中统一领导。三是提升舆论引导能力。针对纪检监察工作特点，加强对纪检监察典型案例的宣传报道，用身边事教育身边人，发挥警示震慑作用。积极回应社会关切，及时澄清不实信息，为纪检监察工作营造良好的舆论环境。
　　　　二、组织赋能：夯实基层基础，筑牢战斗堡垒
　　　　党的力量来自组织。区纪委监委机关党组织坚持大抓基层导向，着力提升党组织的组织力、凝聚力，把基层党组织建设成为坚强战斗堡垒。
　　　　（一）着力建强基层党组织。一是优化组织设置。根据机关人员变动和工作需要，及时调整优化党支部设置，确保支部设置科学合理、职责清晰。配齐配强党支部班子，选优配强党支部书记，提升支部班子整体功能。二是严格落实组织生活制度。严格执行“三会一课”、组织生活会、民主评议党员、谈心谈话等基本制度，确保组织生活规范化、常态化。上半年，各党支部普遍开展*次主题党日活动，*次组织生活会，党员干部对照检查、红脸出汗，达到了预期效果。三是加强支部标准化规范化建设。对照党支部建设标准，细化量化指标，加强督促指导，推动党支部全面进步、全面过硬。开展党支部书记轮训*次，提升党支部书记抓党建的业务能力和领导水平。
　　　　（二）持续抓实党员队伍建设。一是加强党员教育管理。严格党员发展程序，严把党员入口关，注重从业务骨干和青年干部中发展党员。加强对党员的日常教育管理，定期组织党员参加集中培训和专题学习，不断提升党员的政治素质和业务能力。二是激发党员先锋模范作用。设立党员先锋岗、责任区，开展“亮身份、作表率”活动，引导党员干部在急难险重任务中冲锋在前、担当作为。在重大专项行动中，组建党员突击队*支，充分发挥党员的先锋模范作用。三是关心关爱党员。健全党员关怀帮扶机制，定期走访慰问困难党员，帮助解决实际问题。开展“政治生日”纪念活动*次，增强党员的归属感和荣誉感，凝聚党员力量。
　　　　（三）推动党建业务深度融合。一是坚持党建工作与纪检监察业务同谋划、同部署、同落实。将党建工作融入日常监督检查、审查调查、巡察等各项业务工作中，以高质量党建引领纪检监察工作高质量发展。纪检监察干部在履行职责中，始终牢记党员身份，坚持党性原则，做到秉公执纪、依规依纪依法。二是围绕中心工作发挥党组织作用。聚焦区委、区政府重大决策部署、重点项目建设、民生领域热点难点问题，组织党员干部开展专题调研、监督检查*次，为区委、区政府提供决策参考。在优化营商环境、乡村振兴等工作中，机关党支部发挥战斗堡垒作用，确保纪检监察各项工作有效开展。三是构建党建品牌。结合纪检监察工作实际，创建“清风护航”“忠诚卫士”等党建品牌*个，通过品牌建设，提升党建工作的辨识度和影响力，增强党建工作的吸引力和感召力。
　　　　三、纪律淬炼：深化正风肃纪，涵养清廉生态
　　　　纪检监察机关是党的纪律部队，必须自身硬。区纪委监委机关党组织始终把纪律建设摆在更加突出位置，深化正风肃纪，努力建设一支让党放心、人民满意的纪检监察队伍。
　　　　（一）持之以恒加强纪律教育。一是常态化开展党风廉政教育。坚持正面引导和反面警示相结合，定期组织党员干部学习党章党规党纪，观看警示教育片，参观廉政教育基地，用身边事教育身边人，增强纪律意识和规矩意识。上半年组织集中警示教育*场次。二是加强新时代廉洁文化建设。深入挖掘廉洁文化资源，弘扬清廉家风，倡导清廉理念，营造崇尚廉洁、抵制腐败的浓厚氛围。组织开展廉洁文化作品征集评选活动*次，引导党员干部树立正确的权力观、政绩观、事业观。三是筑牢思想道德防线。通过思想政治教育、党性教育、职业道德教育等多种途径，引导党员干部坚定理想信念，坚守共产党人精神家园，自觉抵制各种腐朽思想的侵蚀。
　　　　（二）刀刃向内强化自我监督。一是严格执行监督执纪问责规定。坚持“严”的主基调，对纪检监察干部违纪违法问题零容忍，坚决清除害群之马。上半年，对*名干部进行谈话提醒，对*名干部进行组织处理，对*起问题线索进行处置，坚决防止“灯下黑”。二是健全完善内控机制。加强对监督执纪权力运行的制约和监督，完善内控机制，堵塞制度漏洞。严格执行请示报告制度、回避制度、保密制度等，确保权力运行规范透明。三是加强对纪检监察干部的日常监督。通过谈心谈话、家访、廉政档案管理等方式，全方位、多角度掌握纪检监察干部的思想、工作、作风和生活状况，做到抓早抓小、防微杜渐。
　　　　（三）驰而不息纠治“四风”。一是持续深化作风建设。紧盯享乐主义、奢靡之风，坚决防反弹回潮，坚决防隐形变异。针对形式主义、官僚主义突出问题，深入开展专项整治，切实为基层减负。上半年，开展作风建设专项检查*次，发现并督促整改问题*个。二是发扬斗争精神。对纪检监察干部队伍中存在的慵懒散漫、推诿扯皮等不良作风，坚决予以纠治。对不作为、慢作为、乱作为的，严肃追责问责，树立纪检监察干部忠诚履职、担当作为的良好形象。三是营造风清气正工作环境。倡导清清爽爽的同志关系、规规矩矩的上下级关系，营造积极向上、团结和谐的工作氛围。引导党员干部树立正确政绩观，力戒空谈，真抓实干，以实际行动取信于民。
　　　　四、创新驱动：激活党建引擎，提升治理效能
区纪委监委机关党组织坚持守正创新，积极探索党建工作新思路

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