XX村党总支2025年上半年党建引领基层治理工作总结

XX村党总支2025年上半年党建引领基层治理工作总结
　　　　2025年上半年,我村党总支在XX市委、市政府及XX乡党委的坚强领导下,深入贯彻落实各级关于加强党建引领基层治理的决策部署,以创建新时代党建引领基层治理示范村为目标,紧密结合本村实际,坚持把党的建设作为统揽全局的核心,将服务群众、造福群众作为一切工作的出发点和落脚点,锐意进取,狠抓落实。通过全村党员干部和广大群众的共同努力,在乡风文明建设、矛盾纠纷化解、人居环境改善及村级集体经济发展等方面均取得了显著成效。现将上半年工作情况总结如下。
　　　　一、强化政治建设,筑牢基层治理思想根基
　　　　党建是引领基层治理的“定盘星”和“压舱石”。我村党总支始终将党的政治建设摆在首位,以此不断提高党组织的创造力、凝聚力和战斗力,为基层治理提供坚强的政治保证和思想引领。
　　　　一是抓实理论学习,提升政治素养。我村党总支以学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想及系列主题教育为契机,建立了常态化、制度化的学习机制。通过“三会一课”、主题党日、专题研讨等形式,组织全体党员干部深入学习党的创新理论、中央八项规定精神及省、市、乡各级重要会议精神,致力于建设学习型党组织。通过持续学习,引导党员干部深刻领悟“两个确立”的决定性意义,增强“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”,不断提高运用党的创新理论分析问题、解决问题的能力。
　　　　二是加强作风建设,密切党群关系。作风建设永远在路上。党总支大力弘扬党的光荣传统和优良作风,要求党员干部率先垂范,深入田间地头,走进群众家中,倾听群众心声,解决群众急难愁盼问题。我们坚信,只有以好的作风、好的形象才能赢得群众的衷心拥护与支持。上半年,村“两委”干部及驻村工作队累计走访村民300余户,收集并解决各类民生问题40余项,有效拉近了与群众的距离。
　　　　三是严肃党内生活,筑牢纪律防线。政治纪律和政治规矩是党组织的生命线。党总支严格引导全体党员自觉尊崇党章、遵守党纪国法,严格执行《关于新形势下党内政治生活的若干准则》,定期召开组织生活会和开展民主评议党员工作,严肃认真地开展批评与自我批评。通过弘扬忠诚老实、公道正派、艰苦奋斗、清正廉洁的价值观,教育引导党员干部知敬畏、存戒惧、守底线,始终保持党的先进性与纯洁性,营造了风清气正的政治生态。
　　　　二、创新治理模式,提升矛盾化解与服务效能
　　　　我村坚持和发展新时代“枫桥经验”,积极探索符合本村实际的基层治理新路径,以网格化管理为核心抓手,着力提升基层社会治理的精细化水平和矛盾纠纷的预防化解能力。
　　　　一是构建全覆盖的网格化管理体系。根据我村地域分布和人口状况,我们科学划分治理网格,构建了“村党总支—网格党支部—党员联系户”的三级组织体系。全村设立一个二级网格,由村党总支书记担任总网格长;下设7个三级网格,由各村民小组党支部书记担任网格长。在网格内,我们配备了48名“吹哨人”,主要由党员、村民代表、退休干部等热心公共事务的群众担任。我们制定了明确的工作职责清单,规定“吹哨人”负责日常巡查、信息收集、政策宣传、民意反馈、突发事件上报等任务,确保“小事不出网格,大事不出村”。
　　　　二是优化“吹哨报到”闭环处理流程。为确保网格化管理落到实处,我们建立了“信息上报—分流交办—协调处理—结果反馈—考核评价”的闭环工作流程。“吹哨人”发现问题后,第一时间通过微信群或电话向网格长报告;网格长对问题进行初步研判,能够自行解决的立即处理;对超出其权限或能力范围的复杂事项,则上报至村党总支。村党总支接到报告后,迅速启动快速响应机制,由“两委”班子集体研判,整合资源,明确责任人与办结时限,并及时将处理结果反馈给网格长及当事人。今年上半年,通过该机制成功化解邻里纠纷21起,协助处理村民求助事项35件,问题处置率达到98%,群众满意度显著提升。
　　　　三是探索数字化赋能治理效能提升。尽管目前主要依靠传统方式联络,但我们已经认识到信息化建设在提升治理效率中的重要作用。乡党委已在规划建设统一的智慧治理平台,未来我村将积极融入,推动网格内的人、事、物、组织等信息上图入库,实现信息共享和动态管理,使问题发现更及时、指令传达更迅速、处置过程更透明。
　　　　三、深化精神文明建设,培育文明和谐新风尚
　　　　基层治理不仅要实现物阜民丰,更要实现乡风文明、社会和谐。我村党总支高度重视精神文明建设,将其作为凝心聚力、淳化民风的重要工程来抓。
　　　　一是建强用好思想文化阵地。我们充分利用新时代文明实践站、农家书屋、道德讲堂、宣传栏等现有平台,常态化开展形式多样的宣传教育活动。上半年,共组织开展党的创新理论宣讲5场,举办农家书屋阅读分享会8次,开展“身边好人好事”宣讲活动3次。通过这些活动,我们将党的政策、优秀传统文化、红色文化以及社会主义核心价值观送到群众身边,潜移默化地提高了村民的精神文化层次和文明素质。
　　　　二是创新开展“评星定级”活动。为激发群众参与文明创建的内生动力,我们创新工作方法,将评议会开到群众的院坝里、火塘边。每个季度,由各村民小组党支部组织召开一次院坝会或火塘会,组织群众公开评议、投票选举本小组的“党员示范户”“最孝儿媳”“美丽庭院”等先进典型。评选结果当场公布,并进行表彰。这种源于群众、评于群众的方式,让先进典型更有说服力,也更接地气。截至2025年6月底,全村累计评定出党员示范户19户、最孝儿媳13名、美丽庭院26个。这些先进典型在村里形成了强大的示范效应,带动了见贤思齐、崇德向善的良好风气。
　　　　三是文明创建成果持续巩固。通过坚持不懈的努力,我村的精神文明建设成果丰硕。在2023年被评为XX级文明村的基础上,我们持续巩固创建成果,并连续三年荣获XX级文明村称号。这些荣誉不仅是对我们过去工作的肯定,更是激励我们继续前行的动力。
　　　　四、推进和美乡村建设,优化人居环境质量
　　　　建设宜居宜业和美乡村是乡村振兴的应有之义。我村党总支将人居环境整治作为一项重要的民生工程,坚持规划引领、干群合力,着力打造生态优美、干净整洁、和谐有序的美丽家园。
　　　　一是加大投入,补齐基础设施短板。我们积极争取上级项目资金支持,并整合村集体自有资金,集中力量解决人居环境中的突出问题。上半年,我村投入资金20万元,在XX村重点实施了农村生活污水和生活垃圾“两污”治理项目,新建微动力污水处理设施1座,有效改善了水体环境。此外,我们还组织干部群众,在村主干道两侧及村民房前屋后闲置地块,新种植柳树、香樟树、金柏树等绿化苗木约2000棵,村庄绿化覆盖率进一步提高。同时,投资50万元在XX村启动的美丽乡村建设项目已初见成效,村容村貌焕然一新。
　　　　二是建章立制,形成长效管护机制。为防止环境整治成果反弹,我们着力构建长效管护机制。我们将人居环境保洁制度纳入新修订的村规民约,明确了村民的责任与义务。每个村民小组均成立了由3-5人组成的保洁队伍,实行定人、定岗、定责,确保每周一、三、五对村内道路、广场、沟渠等公共区域进行全面清扫。同时,我们严格落实“门前三包”制度,村干部、驻村工作队员、党员带头履行,并定期组织检查评比,通过示范引领带动全体村民自觉维护房前屋后的环境卫生。
　　　　三是党员带头,激发群众参与热情。在人居环境整治行动中,我村充分发挥了党员的先锋模范作用。从规划设计到清扫清运,党员干部始终冲在第一线。通过设立“党员责任区”,每名党员负责联系若干户村民,不仅自己带头干,还上门做思想工作,宣传环境整治的重要性,带动村民们从“要我干”转变为“我要干”。通过评定“美丽庭院”等活动,进一步激发了广大村民美化家园的积极性和创造性。
　　　　五、壮大村级集体经济,夯实乡村振兴产业基础
　　　　发展壮大村级集体经济是实现乡村振兴、带动村民共同富裕的根本保障。我村党总支立足本村资源禀赋,积极探索多元化的村集体经济发展路径,努力实现村集体经济稳步、健康、可持续发展。
一是做强现有特色产业。我村的马铃薯初加工厂经过几年的运营,已形成稳定规模,目前为村内及周边提供了83个就业岗位,成为村民增收的重要渠道。我们在此基础上,继续支持烤烟、万寿菊等传统优势产业

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