纪检干部心得体会:坚守作风初心,让青春在纪检监察岗位上闪光
作为一名纪检干部,我想结合自身经历,和大家分享年轻干部该如何在作风建设洗礼中找到成长的答案。
一、“中央****精神”不是写在墙上的标语,是照进现实的“镜子”。
根据委组织部要求,我们在支部群号召有需要的同志申报中纪委的“利剑基金”。到了截止报名的那天,我没有收到一个反馈。前期摸排时,我知道有不少纪检干部家庭存在实际困难:有的要长期照顾患病老人,有的自身有严重疾病,花费了不少医药费。带着疑惑,我主动联系了这些干部。
当询问一位家人身患重病的同事时,其实我已经是第三次问他了。他摆摆手说:“我还能再撑一撑,基金名额有限,还是留给更需要的同事吧。”另一位父母长期卧病在床,每月护理费、医药费都接近上万元的干部也婉拒道:“单位平时给的帮助已经够多了,这点难关我自己还扛得住。”
这些质朴的回应,让我非常感动。原本以为遇到帮扶政策,大家都会极力争取,现在才明白,克己奉公、先人后己早已为大家的自觉选择。这也让我想起习近平总书记强调的“作风建设要常抓不懈”。现实中,有些人为了一已私利钻政策空子,有些人却在利益面前主动退让——这些“让基金”的平凡瞬间,正是纪检干部将“中央****精神”等作风建设要求内化于心、外化于行的生动写照。
二、纪检人的“中央****精神”课堂,藏在每一次“较真”里。
今年春节,我委开展“新春走基层回乡访民情”微调研活动,号召党员干部利用春节返乡契机,采取入户访谈、实地走访等方式开展微调研。我们梳理了收到的问题和意见建议,共6大类48条。其中包括了围绕群众身边不正之风和腐败问题整治成效、基层治理、人居环境建设、乡风民风等方面的问题,也有一些具体的事项,如银行存款人员亡故后取款难、甘棠镇某条村级道路有安全隐患等。我们收集后,根据相应内容,一一反馈给各主管部门,跟我们工作相关的,就由各室带着问题下乡调研督导。有人说:“有些工作没必要较真,给自己添麻烦。”但是,在群众眼里,我们的“较真”就是中央****精神的“分量”,它不是冷冰冰的规定,是帮群众推开“办事难”那扇门的手。
有的干部曾经在基层工作时晒得黝黑,却在掌声中忘了“泥土味”;但也有像我委因公殉职的纪检干部晏周夫这样的干部,他去世时留下的几十本笔记,如今成为了教育后辈的“教科书”。纪检人的作风就是“查别人之前先查自己,守规不是为了‘过关’,而是要把‘干净’刻进骨头里。”
三、把“中央****精神”活成青春底色,我们年轻一代应有怎样的担当?
“年轻干部要扣好廉洁从政的‘第一粒扣子’。”总书记这句话,我每次读都有
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